Od 1 lutego 2025 r. rozpocząłem prowadzenie działalności gospodarczej na podstawie wpisu do CEIDG. Zgłosiłem się tylko do ubezpieczenia zdrowotnego jako przedsiębiorca korzystający z tzw. ulgi na start. Przez pierwsze pół roku prowadzenia firmy nie muszę więc opłacać za siebie składek na ubezpieczenia społeczne. Czy mogę jednak dobrowolnie opłacać składki na ubezpieczenie chorobowe oraz ubezpieczenie wypadkowe, abym miał prawo do ewentualnych świadczeń w razie choroby lub wypadku?
W okresie korzystania z ulgi na start Czytelnik nie może opłacać za siebie składki na ubezpieczenie chorobowe ani ubezpieczenie wypadkowe.
Z ulgi na start może skorzystać przedsiębiorca będący osobą fizyczną prowadzący działalność gospodarczą na podstawie wpisu do CEIDG (także jako wspólnik spółki cywilnej). Polega ona na tym, że przez pierwszych 6 miesięcy kalendarzowych, liczonych od dnia podjęcia działalności gospodarczej, przedsiębiorca nie podlega obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym, tj. emerytalnemu, rentowym i wypadkowemu (tu: do 31 lipca 2025 r.). Nie ma więc obowiązku opłacania za siebie składek na te ubezpieczenia. Aby skorzystać z tej preferencji, przedsiębiorca musi spełniać określone warunki, tj.:
Dla osób prowadzących pozarolniczą działalność (m.in. gospodarczą) ubezpieczenie chorobowe ma charakter dobrowolny. Jednak w art. 11 ust. 2 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2024 r. poz. 497 ze zm.) uregulowano, że dobrowolnie ubezpieczeniu chorobowemu podlegają one wyłącznie wtedy, gdy z tytułu prowadzenia działalności są objęte obowiązkowo ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi. Z kolei ubezpieczeniu wypadkowemu można podlegać tylko obowiązkowo lub wcale. Z art. 12 ust. 1 powołanej ustawy wynika jednak, że obowiązkowo ubezpieczeniu wypadkowemu podlegają osoby podlegające ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym. Przepis ten nie przewiduje dobrowolnego objęcia tym ubezpieczeniem.
Skoro w okresie korzystania z 6-miesięcznej ulgi na start Czytelnik nie podlega obowiązkowym ubezpieczeniom emerytalno-rentowym, to w tym czasie nie może zgłosić się do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego ani ubezpieczenia wypadkowego. Tym samym nie może też korzystać z ewentualnych świadczeń przysługujących z tych ubezpieczeń (np. zasiłku chorobowego).
| ||||||||||||
|
||||||||||||
